에스티 로더 컴퍼니즈, 마이클 보우즈를 부사장 겸 최고인력책임자로 임명
뉴스포커스
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3시간전
에스티 로더 컴퍼니즈(The Estée Lauder Companies Inc.)(뉴욕증권거래소: EL)는 마이클 보우즈(Michael Bowes)가 2025년 4월 1일부로 수석부사장 겸 최고인력책임자(Chief People Officer)로 임명되며, 사장 겸 최고경영자인 스테판 드 라 파베리(Stéphane de La Faverie)에게 직접 보고하게 된다고 3일(현지 시간) 발표했다. 회사에 최초로 만들어진 최고인력책임자 직책을 맡은 첫 임원으로서 마이클은 인재 관리, 경력 개발, 조직 설계 등 글로벌 인적 자원의 모든 분야를 총괄하고, 사람 중심의 사고방식을 통해 지속적인 문화 구축에 초점을 맞춰 조직을 발전시킬 것으로 기대된다.
스테판 사장은 “마이클은 사람과 문화에 대한 깊은 열정을 가진 역동적인 리더”이며 “전략적 비전, 인재 개발에 대한 헌신, 글로벌 조직 전반에 걸쳐 협업을 촉진하는 능력을 갖추고 있어서 회사 인력의 미래를 설계하는 데 이상적인 리더”라고 평가했다. 또한 “마이클이 최고인력책임자로 승진한 것은 그의 탁월한 실적을 반영하고, 모든 직원이 성공하고 혁신하며 성장할 수 있는 ELC를 만들기 위한 그의 굽힘 없는 의지를 보여준다”고 덧붙였다.
마이클은 2015년에 ELC에 합류하여 글로벌 인재 확보는 물론 임원 인재 관리, 인재 개발, 기업 학습 및 개발 등을 포함하여 조직의 엔드투엔드 인재 관리를 이끌어왔다. 그와 그의 팀은 새로운 사내 인재 마켓플레이스, 직원 의견 청취 설문조사, 리더십 개발 프로그램을 성공적으로 실행했다. 개인의 성장을 지원하고 포용적인 문화를 조성하기 위한 그의 노력은 다양한 프로그램과 멘토십 이니셔티브를 통한 그의 업무에서 명백하게 드러난다.
회사 재직 기간 동안 마이클은 프롬 에브리체어(From Every Chair) 및 리딩 위드 하이터치(Leading with High Touch) 등의 스폰서 프로그램을 통해 이러한 노력을 몸소 입증했고, 리버스 멘토(Reverse Mentor) 프로그램에서 적극적으로 활동하고, HR 내부의 많은 팀원들을 위해 기회와 개발을 촉진하고 있다. 그의 리더십은 민첩하고 협력적이며 연결된 업무 환경을 조성하기 위한 ELC의 노력을 강화해왔다.
ELC에 합류하기 전에는 캐런 하비 컨설팅(Karen Harvey Consulting)에서 임원 서치 담당 이사를 지냈다. 또한 코치(Coach), 나이키(Nike), 타미 힐피거(Tommy Hilfiger), 콜 한(Cole Haan), 삭스 피프스 애비뉴(Saks Fifth Avenue) 등 선도적인 리테일 조직에서 인재 관리 및 HR 비즈니스 파트너 직책을 역임했다.
마이클 부사장은 은퇴를 선언하고 2025년 4월 1일부로 현직에서 물러나는 수석부사장 겸 최고인사책임자(Chief Human Resources Officer)인 마이클 오헤어(Michael O’Hare)의 뒤를 이을 예정이다. 앞으로 몇 달 동안 마이클 부사장은 마이클 오헤어와 긴밀히 협력하여 원활한 인수인계를 진행할 것이다.
미래예측진술에 관한 주의 사항
본 보도자료의 진술은 1995년 미국 증권민사소송개혁법(U.S. Private Securities Litigation Reform Act of 1995)의 의미 내에서 미래예측진술을 구성할 수 있다. 그러한 진술에는 다양한 인용문에서의 진술이 포함되어 있다. 회사는 자체적인 기대치가 회사의 사업 및 운영에 대한 지식의 범위 내에서 합리적인 가정에 기반하고 있다고 믿지만, 실제 결과는 회사의 기대와 실질적으로 다를 수 있다. 실제 결과가 예상과 달라지게 할 수 있는 요인에는 회사의 이익 회복 및 성장 계획을 포함하여 전략을 성공적으로 구현하고, 리더십을 성공적으로 이양하는 능력, 양식 10-K의 가장 최근 연례 보고서를 포함하여 회사가 미국 증권거래위원회(SEC)에 제출한 서류에 기술된 기타 요인들이 포함된다. 회사는 본 문서 또는 다른 곳의 미래예측진술을 업데이트할 책임이 없다.
에스티 로더 컴퍼니즈 소개
에스티 로더 컴퍼니즈(The Estée Lauder Companies Inc.)는 스킨 케어, 메이크업, 향수 및 헤어 케어 제품군을 제조하고, 마케팅하고 판매하는 세계 선도 기업 중 하나로, 전 세계적으로 탁월한 럭셔리 및 고급 브랜드를 관리하고 있다. 당사의 제품은 에스티 로더(Estée Lauder), 아라미스(Aramis), 클리니크(Clinique), 랩 시리즈(Lab Series), 오리진스(Origins), 맥(M·A·C), 라 메르(La Mer), 바비 브라운 코스메틱스(Bobbi Brown Cosmetics), 아베다(Aveda), 조 말론 런던(Jo Malone London), 범블 앤 범블(Bumble and bumble), 달팡 파리(Darphin Paris), 톰포드(TOM FORD), 스매쉬박스(Smashbox), 에이린 뷰티(AERIN Beauty), 르 라보(Le Labo), 에디시옹 드 파르펭 프레데릭 말(Editions de Parfums Frédéric Malle), 글램글로우(GLAMGLOW), 킬리안 파리(KILIAN PARIS), 투 페이스드(Too Faced), 닥터 자르트+(Dr. Jart+)와 디 오디너리(The Ordinary) 및 니오드(NIOD)를 포함하는 데시엠 패밀리 브랜드들을 포함한 브랜드 이름 하에 약 150개 국가 및 지역에서 판매된다.
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